disoccupata

1 Febbraio 2024

Per l’assegno di separazione rileva la concreta attitudine al lavoro del richiedente

In tema di separazione personale dei coniugi, l’attitudine al lavoro proficuo dei medesimi, quale potenziale capacita di guadagno, costituisce elemento valutabile ai fini della determinazione della […]
7 Giugno 2018

Niente assegno di divorzio all’ex che non lavora senza ragione

In tema di assegno divorzile, l’art. 5 l. n. 898/1970, come modificato dalla l. n. 74/1987, prevede che possa essere riconosciuto il diritto all’assegno solo quando il […]
31 Ottobre 2017

Ex moglie senza lavoro perchè dedita alla famiglia: si all’assegno di divorzio

L’ex moglie senza lavoro perchè si è occupata della famiglia ha diritto all’assegno divorzile. Il Tribunale di Milano, in applicazione del principio stabilito dalla Cassazione con […]
30 Ottobre 2017

L’ex disoccupata non ha diritto all’assegno divorzile se non prova la disoccupazione incolpevole

Non spetta l’assegno di divorzio alla ex moglie che si rifiuta di cercare un lavoro. Il fatto di essere disoccupata  e in precarie condizioni economiche non giustifica […]
20 Ottobre 2017

Moglie 40enne sana e disoccupata: ha diritto all’assegno di divorzio?

La moglie quarantenne, casalinga, ma sana, non ha diritto all’assegno di divorzio. Occorre infatti dimostrare di versare nell’impossibilità oggettiva di procurarsi un reddito per aver diritto […]
9 Ottobre 2017

L’ex disoccupata che chiede l’assegno deve provare di non potersi procurare i mezzi per l’indipendenza economica

Secondo la Corte d’appello di Salerno sent. 26.6.2017, la condizione di disoccupata dell’ex moglie «in relazione alla sua capacità di lavoro e anche in relazione all’età» […]
28 Luglio 2017

No assegno per la ex in età lavorativa, disoccupata, che si trasferisce in una località senza prospettive di lavoro.

Non è dovuto l’assegno divorzile alla ex in età lavorativa, seppure disoccupata, che lascia una grande città pr tornare dai genitori in un paese senza grandi […]
24 Luglio 2017

Assegno di mantenimento (separazione): la capacità di lavoro va valutata in concreto

l’attitudine al lavoro del potenziale beneficiario dell’assegno va calata nel concreto e assume rilievo solo quando si sostanzia in un’effettiva impossibilità di svolgimento di un’attività lavorativa […]

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